Современные кадры для экономики
 В течение двух лет образовательной программой Евросоюза Tempus-Tacis на базе трех государственных университетов Армении осуществлялись три проекта. В рамках этих проектов Государственный инженерный университет Армении (ГИУА), Армянская сельскохозяйственная академия (АСА) и Ереванский государственный университет в сотрудничестве с европейскими университетами добились неплохих результатов.
Рассказывает координатор национального бюро Tempus-Tacis Лана Карлова.
- В ГИУА в сотрудничестве с Лундским университетом (Швеция) и с Высшей инженерной школой Марселя уже в июле 2001 г. был создан студенческий центр по карьере, а в дальнейшем - региональные центры в гюмрийском, ванадзорском, капанском и горисском филиалах университета. Центрами налажены связи с предприятиями-работодателями. Уже больше года студенты вуза имеют возможность поместить свои резюме на Интернет-сайте ГИУА - их уже больше 500; работодатели, в свою очередь, размещают там имеющиеся вакансии.
И в ереванском, и в региональных центрах проводились ставшие традиционными "Дни карьеры", в которых принимает участие также Центр взаимосвязи университет-промышленность. Во время этих мероприятий проводятся круглые столы, где с работодателями обсуждаются вопросы налаживания эффективной связи между вузом и компаниями. Посредством прямых встреч с работодателями в 7 компаниях нашли работу не менее 25 студентов университета. Договорные отношения в сфере подготовки специалистов налажены с филиалом американской компании "Леда Системс" и с "АрменАл"-ом.
В ГИУА совместно с Лундским университетом сформирована децентрализованная система трудового направления кадров из 12 департаментов этого вуза. Для подготовки студентов к работе проводятся соответствующие тренинги. Хочу отметить, что региональные центры, из которых особенно активно действуют горисский и гюмрийский, ориентированы на промышленные предприятия своих регионов.
Как показал опыт, многие из работодателей не представляют, какие специалисты им нужны для того, чтобы компании и предприятия развивались. Особенно ощущается нехватка грамотных, профессионально подготовленных менеджеров - ежегодно госвузы заканчивает менее 100 выпускников по специальности менеджера в экономической деятельности.
АСА совместно с Йохенхаймским (Германия) и Вагенингенским (Нидерланды) университетами внедрила новые специальности, связанные с эконометрикой, аграрной политикой, агромаркетингом, финансами и аудитом в этой отрасли. Изменения произведены во всей учебной программе вуза, а преподаватели имели возможность переподготовки в университетах Йохенхайма и Вагенингена. Кроме того, с их помощью в АСА обновлена библиотека, созданы компьютерный класс и лингвистический центр, где студенты и преподаватели вуза имеют возможность изучать английский, немецкий и другие языки на специализированном уровне.
Отмечу, что в АСА ощущается нехватка молодых преподавательских кадров. Естественно, что в атмосфере устаревших стереотипов молодым специалистам часто очень трудно бывает пробивать свои новые идеи, которые рождаются в процессе приобретения новых знаний в европейских университетах. В Армении, к сожалению, также мало вузов, которые открыты к кооперации и готовы сотрудничать с целью улучшения учебных программ.
Двухгодичная программа по созданию Армянской сети дистанционного обучения (АСДО) стала продолжением программы по внедрению специальности социального работника на кафедре факультета психологии, философии и социологии ЕрГУ. Сейчас сеть охватывает региональные центры в Гюмри, Ванадзоре, Иджеване и Сисиане, где азам социальной работы обучаются преподаватели и выпускники кафедры. Они используют шесть пособий, также изданных в рамках сотрудничества кафедры с Открытым университетом Великобритании и Ирландской ассоциацией социальных работников. В центрах обучаются в основном работники социальных подразделений марзпетаранов и представители неправительственных организаций.
Для проведения каждой из программ выделено от 225 до 286 тыс.евро, и вузы по своему усмотрению наладили партнерские контакты с европейскими учебными заведениями. Сообщу также, что в декабре прошлого года со стороны 12 армянских государственных и частных вузов было подано 17 заявок в Tempus-Tacis на получение гранта для улучшения менеджмента университетов и создания новых учебных программ. Из них четыре проекта - на распространение опыта в закавказском регионе и в некоторых других странах СНГ.
Записал Самвел Саркисян |
Значительная часть малого и среднего бизнеса любой страны, в том числе Армении, приходится на торговлю. Власти Армении постоянно твердят о своем содействии бизнесу, о стремлении вести цивилизованную политику в этой сфере. Однако любой, кто хоть как-то связан с торговлей, знает, что честно работать в этой сфере практически невозможно. 
